RECLUTAMIENTO A ÉXITO · SIN EXCLUSIVIDAD
Contrata al mejor.
Paga solo por éxito.
Publica tu vacante y fija tu tarifa. Una red de recruiters expertos compite por traerte a los mejores candidatos y nuestra IA te ayuda a decidir. Pagas solo si contratas, sin exclusividad.
Análisis por candidato
Ana M.
Key Account Manager
Luis V.
Key Account Manager
Empresas que ya contratan así
El problema
Pagas miles a una consultoría.
Recibes cinco CV en tres semanas.
Y contratas
a ciegas.
El modelo tradicional de selección está mal planteado: pagas por actividad, no por contrataciones. Recibes informes en PDF en lugar de datos que puedas comparar. Las herramientas para decidir bien no existían. Hasta ahora.
Tu marketplace de reclutamiento bajo demanda.
Define tu tarifa, accede a recruiters expertos y paga solo por éxito. Sin exclusividad.
Cómo nos comparamos
Consultoría tradicional
Portal de empleo
ReclutHub Coste si no contratas
- Consultoría
- Cuota fija + horas
- Portal
- Suscripción mensual
- ReclutHub
- 0 €
Pago
- Consultoría
- Tarifa fija y alta
- Portal
- Pago por anuncio
- ReclutHub
- La recompensa que tú fijas
Quién busca
- Consultoría
- Un único agente en exclusiva
- Portal
- Tú, en solitario
- ReclutHub
- Mercado abierto: los recruiters compiten por traerte al mejor
Decisión
- Consultoría
- Un informe en PDF
- Portal
- Una pila de CV
- ReclutHub
- Comparación con IA, lado a lado
Garantía
- Consultoría
- 30–60 días
- Portal
- Ninguna
- ReclutHub
- Solo pagas si sigue en el puesto a los 60 días
Cómo funciona
Publicas tu oferta y fijas la recompensa.
Tú decides cuánto vale la contratación. Sin cuotas mensuales, sin compromiso y sin coste por publicar.
Gana el mejor recruiter. Tú decides.
Varios recruiters trabajan tu oferta a la vez y compiten por traerte al mejor candidato: no esperas en la cola de una sola agencia. La IA compara los perfiles que llegan y tú eliges.
Contratas. O no pagas nada.
Solo pagas la recompensa cuando tu contratación cumple 60 días en el puesto.
Tres números que importan
hasta confirmar la contratación. Hasta entonces, no debes nada.
de tu recompensa, cubierto por nuestro seguro de cobro si la empresa no paga.
por publicar, por entrevistar o por ver perfiles. Solo pagas al contratar.
¿Eres recruiter?
Te traemos los clientes.
Tú haces lo que mejor
sabes.
- Recompensa visible antes de empezar
- Seguro de cobro: hasta el 80 % si la empresa no paga
- Estabilidad para tu agencia en los meses flojos
Ofertas de todos los sectores
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Alimentación · Madrid
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Construcción · Sevilla
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Médico Cardiólogo
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Tecnología · En remoto
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Preguntas frecuentes
¿Algo que aclarar?
¿Cuánto cuesta usar ReclutHub?
Publicar tu oferta es gratis. Solo pagas la recompensa que tú mismo fijes, y solo cuando tu nueva contratación lleve 60 días en el puesto. No hay cuotas mensuales, ni tarifas por entrevista, ni cargos por ver perfiles.
¿En qué se diferencia de una consultoría tradicional?
Una consultoría te asigna a una sola persona, cobra una cuota fija y te pasa un PDF con candidatos. Con ReclutHub, una red de recruiters especializados compite por traerte al mejor, y nuestra IA los compara lado a lado. Solo pagas si contratas y si esa persona sigue en el puesto a los 60 días.
¿Qué pasa si el candidato no encaja?
La recompensa solo se libera cuando tu contratación cumple 60 días en el puesto. Si la persona se va antes —o decides prescindir de ella—, no debes nada. Sin sustituciones forzosas ni periodos de prueba ambiguos.
¿Cómo se validan los recruiters?
Cada recruiter pasa una validación manual: experiencia demostrable en su sector, referencias verificadas y un periodo de observación inicial. Solo trabajamos con profesionales con trayectoria contrastada.
¿Cuánto se tarda en recibir el primer perfil?
El tiempo medio para recibir el primer perfil validado por IA es de entre 3 y 7 días desde que publicas la oferta. Depende del sector y del nivel del puesto.